План подготовки соискателя к ярмарке вакансий

Человек, по какой-либо причине лишившийся работы, должен понимать, что свободные вакансии на рынке труда есть всегда. Люди то и дело увольняются, уходят в декретный отпуск или на пенсию, компании развиваются или меняют профиль своей деятельности. В этой связи надо сказать следующее: не может найти работу только тот, кто её неправильно ищет. Достаточно сменить метод поиска – и всё получится. Одним из наиболее эффективных методов поиска является посещение ярмарок вакансий. Именно здесь можно не только получить полезную, а главное свежую информацию непосредственно у представителей интересных компаний или организаций, но и завести полезное знакомство, а также предложить собственные идеи и услуги.

Бесспорными преимуществами ярмарок свободных вакансий являются:

значительное количество участников-работодателей, что позволяет всего за несколько часов и в одном месте узнать о различных вариантах трудоустройства в престижные коммерческие и государственные организации;
личное присутствие сотрудников отдела кадров и персонала, что даёт возможность задать уточняющие вопросы и получить дополнительные сведения об условиях работы;
наличие возможности заполнить анкету-заявку или оставить резюме, а в некоторых случаях получить приглашение на интервью или даже пройти собеседование на месте;
наличие в программе подобных мероприятий семинаров, деловых игры мастер-классов и тренингов по грамотному написанию резюме, правильному прохождению собеседования и построению успешной карьеры.

Разумеется, чтобы максимально эффективно использовать те возможности, которая предоставляет ярмарка свободных вакансий, к ней нужно соответствующим образом подготовиться. Всесторонняя подготовка к такого рода карьерным мероприятиям требует ясного понимания цели и чёткого плана действий. К примеру, подготовку можно провести следующим образом:

1.Выяснить, что собой представляет конкретное мероприятие. Получить подробные сведения о днях карьеры в учебных заведениях и региональных ярмарках можно из различных средств массовой информации.

2.Изучить список организации-участников мероприятия и выделить интересующие. Как правило, устроители заранее анонсируют участников, а окончательный список публикуют на сайте за два-три дня до даты проведения.

3.Собрать в открытых источниках информацию о выбранных организациях и составить список уточняющих вопросов, которые следует задать представителям.

4.Просмотреть программу мероприятия и распланировать собственное время таким образом, чтобы можно было посетить наиболее важные презентации, тренинги и семинары. Уточнить, не требуют ли какие-либо мероприятия предварительной регистрации.

5.Составить резюме и распечатать в нескольких экземплярах. На отдельных экземплярах следует указать предпочтительную позицию, на остальных имеет смысл оставить это поле пустым, чтобы можно было его заполнить в зависимости от ситуации уже на месте.

6.Одеться аккуратно, в деловом стиле. Хороший костюм – это хороший способ вложить деньги. Если представится возможность пройти собеседование с HR-менеджером, такой наряд поможет произвести благоприятное впечатление и оказаться на следующем этапе отбора.

В качестве заключения отметим, что посещение ярмарок вакансий и других карьерных мероприятий помогает соискателю оценить, что именно предлагает на сегодняшний день рынок труда. Посетив несколько мероприятий по карьере и трудоустройству, намного проще получить ясное представление о вариантах собственного профессионального развития и имеющихся путях трудоустройства. Всё это позволяет лучше ориентироваться в поступающих предложениях и выбирать самое подходящее. Если же на момент поиска работы у соискателя имеются уже какие-то сбережения, то, может быть, лучше обратиться в дилинговый центр для заработка на форексе.

Предыдущие статьи: